TEAMENTWICKLUNG

Du gewinnst nie allein. An dem Tag, an dem Du was anderes glaubst, fängst Du an zu verlieren.

 

(Mika Häkkinen)

Der Alltag von Teams in Großunternehmen sieht häufig so aus, dass die Teammitglieder unterschiedliche Aufgaben bearbeiten und räumlich voneinander getrennt sind. Bis hin zu „virtuellen“ Teams, die nicht am gleichen Standort, nicht einmal im gleichen Land oder gleichen Unternehmen ansässig sind. Dennoch gilt es zusammen zu arbeiten, sich auszutauschen, möglichst effiziert zu kommunizieren.

Wer hat welche Rolle im Team? Wer braucht was von wem? Welche Entscheidungskompetenzen sind vorhanden? Wie soll überhaupt zusammen gearbeitet und kommuniziert werden? Welche Spielregeln gelten für die Zusammenarbeit?

Solche und ähnliche Fragen werden innerhalb des Teamentwicklungsprozesses beantwortet, damit die Zusammenarbeit im Team zukünftig reibungslos funktioniert, potenzielle Konflikte erkannt und gelöst werden, die volle Leistungsfähigkeit des Teams entwickelt wird.